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Começou no dia 8 de julho o prazo para a realização da Avaliação de Desempenho 2021. Os servidores devem seguir à página da Techsocial (https://sym-people.techsocial.com.br/index.php? msg=usuario_deslogado) e preencher o questionário até o dia 31 de julho.
A Avaliação de Desempenho é obrigatória, todos os servidores efetivos e comissionados devem realizar anualmente. Concomitantemente, a Coordenadoria de Recursos Humanos reabriu o prazo para aqueles servidores que ainda não haviam realizado o levantamento de hierarquia (primeira etapa da Avaliação de Desempenho).
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O prazo também segue até 31 de julho. Dentre os objetivos primordiais desta ação estão à melhoria do desempenho do servidor e da instituição, por meio da identificação e mensuração das competências necessárias para realizar a estratégia organizacional, e também a capacitação e qualificação do servidor para afirmar essas competências.
Em caso de dúvidas ou problemas de acesso, entrar em contato com o e-mail [email protected].
Se tiver dúvidas sobre a Avaliação, a Coordenadoria de Recursos Humanos pode atender pelo telefone (65) 3617- 3908 ou pelo RH Resolve, na página da Intranet.
